简历编号：YC828395 (更新日期：2020/9/29)
金思力·事业部市场部经理 | 十年以上 | 本科 | 44岁 | 湖北省
个人信息
| 编 号： | YC828395 | 性 别： | 男 |  |
| 出生日期： | 1979年7月27日 | 工作年限： | 十年以上 |
| 现居住地： | 湖北省 | 教育程度： | 本科 |
| 户 口： | |
| 民 族： | 汉族 |
| 身 高： | 179 cm |
| 婚姻状况： | 已婚 |
| 通讯方式： | 您尚未登录，暂时无法查看联系方式，点击登录
招聘服务热线：0755-61862986 |
求职意向
| 意向地区： | 湖北省 | 工作类型： | 全职 |
| 意向岗位： | 市场调研/助理,市场经理/专员 | 意向行业： | 医院/卫生 |
| 期望薪水： | 面议 | 到岗时间： | 待定 |
工作经验
| 2004年5月 至今： | 海南椰岛集团 |
| 金思力·事业部市场部经理 - - |
a.金思力·事业部 市场部经理
主负责增智键脑产品清华金思力湖北区三片之一的荆州片（辖荆门.宜昌.仙桃.天门.潜江）等区域市场的拓展、维护及管理，并配合公司执行整体运作策略，以加强塑造企业良好形象和品牌效应；
“以媒介为导向，以校推为核心，以活动为主线，以终端为桥梁。”的总策略模式进行市场推广。
b.工作业绩：
以地区和县级市场的学校分化。为做出特色区域；加强了系统专业化操作，创新了校推。出台家长会，表彰会，心理讲座的重次分化文件，加强校内可接触性氛围，有效利用赠阅与学生接触面，进班正面宣讲。做出区域金思力04年600万增长到05年的680万06年的900万有效业绩。突破市场销售额132%的增长。 |
| 公司性质： | 中外合营(合资．合作) |
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| 2002年4月 - 2004年5月： | 武汉中联集团四药药业有限公司 |
| 全国市场事业部大区经理 - - |
1.全国市场事业部发展中心大区经理，全国OTC市场督导。
A.a.因地制宜，制定和实施区域性的市场发展计划；
b.发展和管理经销商，并与其保持良好合作关系；
c.协助经销商建立运作架构，指导和管理其销售队伍；
d.培训分销商的销售团队及本公司的招商队伍。
B.工作业绩： 在招商部,以每月5万的业绩提升到全国市场部,担任全国北方14个省(东北，西北，西南)市场的销售管理与督导工作, 扶持区域超过15万以上的省级大客户,对其市场进行指导以达到进一步的提升,销售量有更高的飞跃.以达到公司和客户双赢.
⑴成功拟定一套窜货的防护措施。
⑵成功拟定和实施医院开发费支持的动销方案。
⑶另成功扶持陕西西安，河南焦作，四川成都等区域市场，及黑龙江省运作两
年后的市场销售额又突破一新高。
2.市场开发部部长
a.负责四药公司心血管产品“贯通心脑康”和海南海洋药业的广普抗菌产品“广易沙”及“安黛青”内服外敷消炎药品的医院开发，推广与管理工作。针对武汉的商业销售渠道及医疗单位的三甲，三乙以上医院。
b.工作业绩： 所开发的市场在短短的三月内；渠道的理顺和归拢及销售额曾递增行式增长。特别是医疗此块短时间内销量的稳定上升和业务关系的巩固。今有巩固的网络和业务关系。 |
| 公司性质： | 国有企业 |
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| 1999年6月 - 2002年2月： | 巨能实业有限公司 |
| OTC事业部.助理.区域销售经理 - - |
a.主负责公司巨能钙OTC市场的开发和拓展,善长市场DM,SP的企划。特经销商次块,与其保持良好合作关系；协助经销商 建立运作架构.执行公司的销售策略;制定和实施区域性的市场发展计划,做到最少的投入,最大产出的量化目标市场.
b.工作业绩： 以操作样板市场作为公司的数据库,以个人的魅力和汗水赢得公司同仁的认可,及各大经销商的支助.使市场巨能钙业绩从开发市场的2件(3648元)增加到月销165件(30万元)刷新业绩.年总完成320万的优秀佳绩。 |
| 公司性质： | 中外合营(合资．合作) |
自我评价
| 工作热情踏实，吃苦，责任心强，有创意，具有自己个性的市场运作推广方案。八年的工作经验，三年的实业股份公司，两年的跨国外企，有五年以上的市场管理经验。在独挡的区域市场，单个产品区域年最高销售额高达九百万。秉承“先做人，后做事”，如能加盟贵公司，将“士为知己者勇”尽我所能与公司共同寻求更广阔的发展。 |
职业目标
教育经历
| 2001年9月 - 2005年7月： | 湖北中医学院 | (药学) | - | 本科 |
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| 1997年9月 - 2000年7月： | 咸宁师范高等专科学校 | (计算机科学与技术) | - | 大专 |
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培训经历
| 2004年2月 - 2006年10月： | 湖北达信管理培训学院 | 销售工程师培训班 | - | - |
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