简历编号：YC848758 (更新日期：2011/12/20)
SDSM | 十年以上 | 本科 | 47岁 | 广东省
个人信息
| 编 号： | YC848758 | 性 别： | 女 |  |
| 出生日期： | 1976年12月21日 | 工作年限： | 十年以上 |
| 现居住地： | 广东省 | 教育程度： | 本科 |
| 户 口： | |
| 民 族： | 汉族 |
| 身 高： | 160 cm |
| 婚姻状况： | 已婚 |
| 通讯方式： | 您尚未登录，暂时无法查看联系方式，点击登录
招聘服务热线：0755-61862986 |
求职意向
| 意向地区： | 南京市,合肥市 | 工作类型： | 全职 |
| 意向岗位： | - | 意向行业： | 医院/卫生 |
| 期望薪水： | 面议 | 到岗时间： | 待定 |
工作经验
| 2003年3月 - 2004年1月： | 诺和诺德制药有限公司 |
| MR 销售部 - |
| 主要负责诺和诺德制药有限公司负责诺和灵系列、诺和龙产品在皖南片区的销售工作
每季度均能完成公司指标。
成功开发了芜湖弋矶山、二院、一院、宣城市人民医院、黄山市人民医院诺和龙产品 |
| 公司性质： | 外商独资．外企办事处 |
|
| 2004年1月 - 2010年3月： | 阿斯利康制药有限公司 |
| SDSM 销售部 - |
| 地区经理/高级地区经理：
2006年初，阿斯利康公司合肥办扩招，经过严格考试被提升为心血管组销售地区经理，接任和组建新的销售团队。经过四年安徽CV由原先一组8人增加到两组16人。团队成熟，达到年限时业绩考试达标团队成员及时晋升为高代、专员
销量每年均达到35%的增长，安徽CV销售排名全国第八。2009年新产品可定在省医/芜湖弋矶山/马鞍山市中心医院等三甲医院开发。和医院医保办、院长建立了良好的关系。
2009年中区销售业绩排名第一，被评为安徽大区优秀地区经理和优秀团队，
医药代表/高级医药代表
负责CV波依定、倍他乐克、RE普米克、ANA得普利麻等产品在皖南地区的推广工作。超额完成销售指标，和VIP客户保持了良好的发展关系。开发了马鞍山、芜湖等多家医院。学术推广工作思路得到了领导的认可和在地区内的经验分享推广。
在培训中成绩优异带领小组学习，年终绩效评估为卓越。
高代考试中以幻灯演练/角色演练/笔试第一被提升为高级医药代表。 |
| 公司性质： | 外商独资．外企办事处 |
|
| 2010年4月 - 2011年8月： | 拜耳医药保健有限公司 |
| SDSM 销售部 - |
| 负责“拜新同”、“尼膜同片”和“尼膜同针”在安徽的销售管理工作。
?团队管理方面：去年接手市场后由5人增加至11人，完成团队组建招聘工作。团队内互帮互助，气氛融洽。2010年一名成员晋升为高代。2011年3月一名成员晋升地区主管，团队发展成AHCV1组和AHCV2组,离职前推荐组内一位成员晋升主管
?区域重点专家管理方面：与该区域的重点专家建立良好的合作关系，为区域的市场活动和销售活动的高效执行奠定基础。
?销售业绩：TOP医院增长50%以上， IMS数据显示CCB增长超过其他两大竞品。2011年SAPQ1ADA106%，NIV132%，NT117%，Q2SAP和医院预估均可达110%以上。医院增长80%以上，增长率排名第一 |
| 公司性质： | 外商独资．外企办事处 |
|
| 2011年9月 至今： | 诺华制药有限公司 |
| SDSM 销售部 - |
| 负责CV重点产品在广东省人民医院、番禺中心医院、南方医院、珠江、华侨等地区的销售管理工作。
团队管理方面：今年9月接手市场后迅速建立了团队内齐心协力精诚合作的文化氛围，重新调整市场和招聘人员，并逐渐建立人才梯队。配合HR做新员工的培训和校园招聘工作
区域重点专家管理方面：筛选区域重点专家并迅速建立良好的关系，配合市场建立完善系统的讲者库，完善TOP客户管理，制订进药目标
销售业绩：TOP医院纯销增长20%以上， 纯销数据显示CCB增长超第一大竞品 |
| 公司性质： | 外商独资．外企办事处 |
自我评价
| 自信坦诚、认真勤奋，积极沟通；坚强勇敢，以积极的心态面对变化、面对机遇和挑战；有良好的团队合作精神。
地区经理期间绩效评估“实地辅导”多次评分为最高级别“D”。大区中作过多次经验分享以及“领导力实践”等相关培训，受到听者的高度评价。 |
职业目标
教育经历
| 2005年1月 - 2007年3月： | 皖南医学院 | (临床医学) | - | 本科 |
| - |
|
| 1996年9月 - 2000年7月： | 皖南医学院 | (临床医学) | - | 大专 |
| - |
语言能力