工作地区:昆明市
学历:大专以上
工作经验:应届毕业生
年龄:
薪水:面议
人数:2人
1、负责销售的回款,使汇款金额在正常的回款周期内;2、负责发货沟通事宜;3、接受客户订单,制作销售订单,并与财务对接;4、负责区域内的销售客户的维护和沟通协调;5、协...
工作地区:北京
学历:大专以上
工作经验:二年以上
年龄:
薪水:面议
人数:1人
岗位职责:1、根据公司年度经营目标协助人力领导制订人力资源规划;2、负责建立并完善企业管理制度(包含但不局限于招聘、培训、绩效、薪酬制度等);3、协助组织开展人力资源...
工作地区:安康市
学历:本科以上
工作经验:五年以上
年龄:
薪水:面议
人数:若干
职位描述:职位描述: 一、管理及协调 1、负责本部的行政管理和日常事务,协助总裁搞好各部门之间的综合协调,落实公司规章制度,加强对各项工作的督促和检查。2、负责沟通...
工作地区:北京
学历:本科以上
工作经验:五年以上
年龄:35-45岁
薪水:面议
人数:若干
职位描述:岗位描述:1、按公司统一要求负责本部门员工的招聘、分工、调整、解聘、储备工作;2、负责本部门员工的绩效考核、晋升考评工作;3、负责本部门员工的岗位技术、综...
工作地区:南昌市
工作经验:-
年龄:
薪水:面议
人数:3人
职位要求:要求:1、大专以上学历,25-40岁,有3年以上行政人事管理经验,中文系文秘专业或工商管理专业、人力资源专业。2、负责人力资源的招聘、使用、管理和培训工作;3、...
工作地区:重庆
工作经验:-
年龄:
薪水:面议
人数:1人
职位描述:岗位职责:1、中层管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;2、提高内部管理,应用检查、指导和培训等方式,加强部...