1.领导和组织研发产品的制剂和工艺研发活动。包括配方前、配方和制剂工艺的研发，工艺放大，临床批的生产，工艺验证和技术转移。
2.参与实验室和中试车间的设计、实验和中试工艺设备采购以及设备验证活动。
3.协作分析部门制定原辅料、包材、中间体和产品的质量控制标准，检测鉴定方法，提供清洁验证方法，以及研发产品的稳定性研究。
4. 根据国内国际的药物研发法规要求，运用QbD理念，指导部门科学研究。 管理项目进度，负责最终研发报告，根据相应药物管理部门的要求，编纂申报资料。
5.代表部门参加技术会议，建立与合作单位的工作联系，协同支持质量部、分析部和临床部和生产部等其他部门的工作。

职位要求：

1.制剂科学或相关专业本科以上学历，5年以上药企相关工作经历，有制剂研发经验。有外企或合资药企工作经历者优。
2.熟知药物研发的流程, 熟知 FDA/EMA/CFDA有关药物研发申报的法规要求。熟悉CGMP规范，药典和ICH指南等行业标准。熟悉QbD理念和要求。
3.有优秀的科学研发能力，有口服固体缓释制剂研究经验。有运用常见辅料和高分子的丰富经验。熟悉口服制剂常用技术工, 工艺流程和检验控制方法.
4. 3年以上部门领导工作经验。能独立住持部门工作，及时主动，目标性强，能同时进行多项项目的研发工作。能与上下级和其它部门进行良好沟通。英语熟练能读写。写作能力强。
年薪15-25万